Se crea el I Plan de Diversidad Sexual en Dénia para el desarrollo igualitario y la normalización Se crea el I Plan de Diversidad Sexual en Dénia para el desarrollo igualitario y la normalización
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Se crea el I Plan de Diversidad Sexual en Dénia para el desarrollo igualitario y la normalización

16 de julio de 2021 - 10:45

La Biblioteca Municipal de Dénia fue el escenario de presentación para el I Plan de Diversidad Sexual de Dénia, La Xara y Jesús Pobre. Un evento calificado como un hito importante de ámbito provincial. «Este plan local es el primero de estas características de la Marina Alta, pero también de la provincia de Alicante», señaló el concejal de Igualdad y Diversidad, Javier Scotto.

El objetivo del plan, elaborado por la UNED de Dénia a instancias del ayuntamiento, es dotar a la ciudad de un instrumento para el desarrollo igualitario y la normalización de la diversidad sexual.

El documento presentado ayer, que se aprobará en el Pleno ordinario de julio, recoge las acciones, fundamentalmente centradas en la concienciación, la información y la formación, que deben desarrollarse, durante los próximos cuatro años, en siete áreas: salud y servicios sociales; cultura y turismo; deportes; fiestas y ocio; educación y juventud; acción social y participación; y seguridad, trabajo y erradicación de la diversifobia.

Con las garantías y derechos que reconoce la legislación internacional, nacional y autonómico como referencia y la Declaración Universal de los Derechos Humanos (1948) y la Declaración de Derechos de Gays y Lesbianas (1992) como marco normativo, el Plan de diversidad sexual propone avanzar en el camino de la tolerancia y la normalización con acciones como un gran pacto con clubes y entidades deportivas de la ciudad para eliminar la discriminación del ámbito deportivo o la formación específica de la Policía Local en la prevención de la diversifobia.

La implicación directa de la ciudadanía en el reto se busca con iniciativas como la elaboración de un protocolo de conducta no discriminatoria accesible a toda la población; la realización de talleres sobre estrategias de actuación ciudadana ante posibles casos discriminatorios, intimidatorios o violentos; o, otro ejemplo, la organización de charlas intergeneracionales, donde las personas mayores LGTBI compartan experiencia con las generaciones más jóvenes.

Un apartado especial tiene la educación, con una serie de actividades de concienciación dirigidas a los más jóvenes y de prevención del acoso en el entorno escolar y del ciberacoso.

El concejal Javier Scotto cerró el acto con una llamada a la reflexión sobre la diversidad: "en este ámbito, lo realmente revolucionario es explicar lo que somos y aceptar, todas y todos, quiénes somos; para desterrar prejuicios y conseguir la participación ciudadana".

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